손정강사47 나만의 브랜드를 만들어라 직장인의 궁극적 목표는 그저 먹고 사는 것이 아니다. 자기분야의 전문성을 갖추고 나만의 브랜드를 갖는 것이다. 어느회사 부장, 전무라는 타이틀보다 ~분야 전문가라는 타이틀을 가져야 한다. 전문성은 한 가지 일을 오래한다고 생기는 것이 아니라 그 분야의 문제를 지속적으로 해결해면서 해결사로서의 능력을 갖추는 것이다. 직무자체가 될 수도 있고 직무속의 세부분야가 될 수도 있다. 전문성에 관심을 두지 않고 조직이 시키는 일만을 해서는 안된다. 이것은 조직이 바라는 바도 아니다. 일을 하면서도 내가 어떻게 이분야에 전문가가 될 것인가를 고민해야 한다. 나의 직무에 만족하려면 이 직무의 전문가가 되려면 어떤 지식과 경험을 갖추어야 하는지 고민해야 한다. 공부하고 도전적 업무를 찾고 실행하면서 문제해결력을 갖추.. 2019. 3. 31. 독서신문 - 책 소개 - 능률100배 손정의 활기찬 업무력 http://www.readersnews.com/news/articleView.html?idxno=92677&fbclid=IwAR3h7ewKglEtAPilYq_FbZL5O8MPM6PDHuKKMNgt4OoP6WY3giq6xeVcUtI [리뷰] 회사 다닐 맛 나게 하는 대한민국 직장인 서바이벌 매뉴얼 - 독서신문 [독서신문 김승일 기자] 회사 생활 5년이 다 되도록 업무에서 두각을 나타내지 못했던 저자 손정 경영컨설턴트는 어느 날 전문가가 되기로 결심한 후부터 회사 일을 잘하게 됐고, 지금은 직장인들에게 일 잘하는 ... www.readersnews.com 2019. 3. 28. 고객지향적인 아마존의 경영방식 아마존의 고객지향적 경영철학이 어떻게 그들을 성공으로 이끌었는지 기사를 요약해봤습니다. 2019. 3. 24. <신간소개> 능률100배 "손정"의 활기찬 업무력 책이 출간되었습니다. 직장인의 행복을 고민한 책입니다. 결국 답은 실력에서 찾았습니다. 직장인의 실력은 업무력이라 부릅니다. 업무력은 조직이해력,대인관계력,성과창출력으로 풀어냈습니다. 기본기를 위해 필수지식을 담은 추천도서도 넣어 두었습니다. 직장인의 현재와 미래를 설명하기위해 사르트르와 노자도 불러냈습니다. 실무력은 저자의 회사생활 경험과 다양한 사례로 당장 쓸 수 있는 것으로 채웠습니다. 이제 우리 직장인들은 내 일의 주인이 됨으로써 내 삶의 주인이 될 차례입니다. 그 것이 곧 현재의 행복과 미래의 의미를 주는 열쇠입니다. http://www.yes24.com/Product/goods/70906020 2019. 3. 14. 이전 1 ··· 4 5 6 7 8 9 10 ··· 12 다음
