관리격자이론1 관리격자이론 강사,작가,칼럼니스트 손정입니다. sjraintree@naver.com 관리격자 모델을 통해 5가지 리더십 유형을 알아봅니다. 관리격자이론이란 그림처럼 가로세로 과업중심, 관계중심의 정도를 9단계로 나누어 리더십 유형이 관계와 과업에 어느정도 비중을 두는가 나타낸 것입니다. (9.1)은 과업 극단적으로 일에만 관심을 갖고 사람에게는 관심을 갖지 않는 리더입니다. (1.9)는 관계 극단적으로 사람에만 관심을 갖고 일에는 관심없는 리더를 말합니다. (9.9)는 일과 사람에게 모두 관심을 많이 갖는 최고의 리더를 말합니다. 이름을 붙여보면 다음과 같습니다. (1.1) 무관심형 (9,1) 과업관리자형 (1.9) 사교클럽형 (5.5)중도형 (9.9)팀리더형 관리격자이론에 따라 나 자신을 배치해보.. 2020. 6. 20. 이전 1 다음
